Zehnkämpfer der Wirtschaft

Viele Arbeitnehmende hegen den Wunsch, eines Tages den Schritt in die Selbstständigkeit zu wagen und Unternehmer zu werden. Oftmals können diese Geschäftsmänner und -frauen als Allrounder breit gefächerte Kenntnisse und Fähigkeiten vorweisen. Aller Vielseitigkeit zum Trotz stellt der Einstieg in das Unternehmertum viele Gründer vor eine grosse Herausforderung und wirft zahlreiche Fragen auf. Der folgende Artikel bietet Hilfestellung, Tipps & Tricks. 

Facts und Figures
Laut Bundesamt für Statistik gibt es in der Schweiz rund 591 000 kleine und mittlere Unternehmen, sogenannte KMU (< 249 Angestellte). Sie sind die Basis der Schweizer Wirtschaft. Viele von ihnen sind unspektakuläre Dienstleistungs- und Handwerksbetriebe.

Die Mühsal der Nachfolge
Kleine und mittlere Unternehmen befinden sich oft im Familienbesitz und werden von Generation zu Generation weitergegeben. Aktuell scheint das aber nicht mehr so gut zu funktionieren, denn zur Zeit sucht eine grosse Zahl von Betrieben eine Nachfolge. Gemäss den Daten von Bisnode sind es derzeit in der Schweiz 75 038 KMU (ca. 13 %). Im Druck- und Verlagsgewerbe meldet Bisnode ca. 20 % oder 859 Unternehmen.

Es scheint, als verspürten junge Leute wenig Lust, den familieneigenen Handwerksbetrieb, Blumenladen oder die Druckerei zu übernehmen. Ein Grund, der oft genannt wird, ist die Tatsache, dass sie als Kinder miterlebt haben, wie wenig Freizeit ihren Eltern geblieben ist und wie viel Einsatz und Arbeit ihnen das eigene Unternehmen abverlangt hat.

Der Start-up-Hype
Die andere Seite der Medaille sagt das Gegenteil: Im Jahr 2020 wurden 46 800 neue Unternehmen gegründet. Ein Rekord, trotz Corona. Diese Zahl übertrifft das Vorjahr um 4,9 %. Die meisten Neugründungen verzeichnet der Kanton Zürich mit 8417 Firmen, gefolgt von den Kantonen Waadt (4428), Bern (3944) und Genf (3868).

Hinsichtlich Branchenwahl führen Unternehmensdienstleistungen mit 4954 Neueintragungen vor Unternehmens- und Steuerberatungen (4090) und handwerklichen Betrieben (3803) die Aufzählung im Handelsregister (SHAB) an .

In den Medien werden junge Gründerinnen und Gründer oft gefeiert. Dabei geht aber vergessen, dass zwei bis drei von fünf Jungunternehmen die ersten fünf Jahre nicht überleben und sang- und klanglos wieder verschwinden.

Fragen
Gründerinnen und Gründern stellen sich erstmal viele Fragen: Wie entwickle ich eine Unternehmensstrategie? Wie gründe ich eine AG? Was muss ich über Versicherungen und Steuern wissen? Welche Kenntnisse und Fähigkeiten muss ich mitbringen und wie kann ich mein Unternehmen finanzieren?

Bin ich ein Unternehmer?
Rund ums Unternehmertum gibt es oft falsche Vorstellungen. Vor allem die ersten Jahre verlangen viel Einsatz und grosse Opfer. Unternehmerinnen und Unternehmer haben oft wenig Freizeit, gehen hohe Risiken ein und stecken all ihr Erspartes ins Unternehmen. Es lohnt sich also herauszufinden, ob man als Unternehmerin und Unternehmer das richtige Mindset mitbringt. Auf der Website www.entrepreneur-check.ch gibt es dazu einen Test.

Reicht der Inhalt meines Rucksacks?
Fragt man Unternehmerinnen und Unternehmer nach ihren Erfahrungen, werden oft Führungs- und Verkaufserfahrung als zwei der wichtigsten Voraussetzungen genannt. Wer schon Mitarbeitende geführt hat und weiss, wie man Kunden und Aufträge gewinnt, erhöht seine Erfolgschancen.

Nützlich sind auch betriebswirtschaftliche Kenntnisse und kaufmännisches Basiswissen. Im Internet finden sich zwar viele Tools, die Gründer bei der Entwicklung der Strategie und des Geschäftsmodells unterstützen, beispielsweise die Website www.strategyzer.com. Trotzdem lohnt es sich, eine solide Ausbildung zu prüfen, beispielsweise beim Institut für Jungunternehmer www.ifj.ch.

Der richtige Kaufpreis
Wer ein etabliertes Unternehmen übernimmt, muss einen angemessenen Preis bezahlen. Viele schätzen den Wert ihres Unternehmens aber viel zu hoch ein und verlangen von Nachfolgern unrealistisch hohe Preise. Hier lohnt sich eine Schätzung durch einen neutralen Spezialisten, wie beispielsweise durch das vermoegenszentrum.ch.

Fazit
Der Beruf einer Unternehmerin, eines Unternehmers verändert das Leben radikal. Wer aber seine Talente ausleben, Neues wagen und ausprobieren möchte, Visionen entwickeln und umsetzen will, findet in diesem Beruf das geeignete Spielfeld. Auf der anderen Seite übernimmt man als Unternehmerin und Unternehmer Verantwortung. Finanziell und moralisch, für sich und seine Mitarbeitenden. 

Nützliche Links
www.kmu.admin.ch – Info für Gründer
www.ifj.ch – Weiterbildung für angehende Jungunternehmer
www.startbox.swiss – Leitfaden zur Selbstständigkeit
www.easygov.swiss – Papierkram für Unternehmensgründer
www.zurich.impacthub.ch – kostengünstige Büros, inspirierende Atmosphäre
www.wemakeit.com – Unternehmensfinanzierung via Crowdfunding
www.startzentrum.ch – Coaching für Gründer
www.supertext.ch – professionelle Texte und Übersetzungen

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